≡×МЕНЮ

• Ремонт
• Ремонт
• Вътрешен дизайн
• За всичко
• Относно ВиК

Какво е градивна критика. Изкуството на критиката. Градивна критика

Вчера вече написахме статия за. Каквото и да направите, ще бъдете критикувани. Освен това те ще критикуват и правят коментари дори когато вече сте постигнали значителен успех в нов бизнес. Тоест, не винаги критиката е наистина по случая.

Представете си ситуация. Вие сте се стремили към нещо, току-що сте получили нещо и изведнъж имаше хора, които започнаха да се карат, изразете негативизъм и недоволство от вашата инициатива. Това може да се изрази по различни начини. Започвайки от факта, че „правите нещо нередно“ и завършвайки с „никой няма да има нужда от това“. С една дума, да продължите да действате по свой начин, без да се обръщате назад дори към такава негативност отвън.

На първо място, трябва да разберете това критиките са нормални. Само тези, които не правят нищо, не правят грешки. Точно така, както критиката обикновено се получава от тези, които са заети с бизнес. Нищо чудно, че сред хората има поговорка: „Инициативата наказва инициатора“. В този смисъл самото наличие на критика не е толкова лошо. Значи сте направили нещо и сте получили реакция. Може би неадекватно или болезнено, но често е по-добре от нищо.

Критикаот компетентни и знаещи хора ще бъде по-ценно. В този случай тяхната критика ще бъде градивна и ще носи полезни съвети. Често критиката носи много ценни идеи и мисли за това как да направим нещо по-добро. Хората, които казват неща, трябва да бъдат слушани.

Но има моменти, когато критиката е разрушителнапо една или друга причина. Може би искат теб или просто човекът не е бил в адекватно състояние и ти си паднал по него гореща ръка. Всички сме хора и така нареченият човешки фактор не може да бъде пренебрегнат. Винаги трябва да мислите дали тази или онази критика е била наистина градивна и дали изобщо трябва да се обръща внимание. Логиката също ще ви помогне да разберете мотивите на критикуващия. Необходимо е не само да слушате критика, но и да можете. В същото време е необходимо, което не е задължително да съвпада с мненията на други хора.

Признаци на неконструктивна критика

Когато ви критикуват носят един негатив и в същото време не предлагат никакви алтернативи- ясен знак за неконструктивна позиция, която спокойно може да се приравни с информационен шум и да не се реагира на него по никакъв начин. И фрази като „правите нещо нередно“, „няма да успеете“ или „намерете нормална работа(в смисъл, че правите глупости) ”- всичко това може безопасно да се нарече празни фрази, на които просто трябва да се опитате да не обръщате внимание. Особено ако тези преценки не се основават на обективни факти.

Понякога можете критикувам от ревностили просто защото искат да сте като огромното мнозинство обикновените хора. Понякога неконструктивната критика може да бъде добронамерена. Въпреки това всички знаем народна мъдростче „пътят към ада е постлан с добри намерения“.

Просто трябва да знаете това винаги ще има хоракоито наистина не харесват това, което правите. Например, има агресивни противници на смартфоните iPhone. Въпреки факта, че обективно iPhone традиционно е това, което поставя летвата на целия пазар на смартфони. Колкото и готино да правите, винаги ще има не само противници, но дори и хейтъри. Това е добре.

Например, създателят на достъпна кола Хенри ФордПо едно време смятаха почти психично болен. Той обаче не обърна внимание на тази критика и продължи целенасочено да се движи към целите си. Може да сте заобиколени от различни гледни точки и може да има различни критики. Винаги трябва да виждате рационалното зърно във всичко и не трябва да реагирате на празни емоции или откровени глупости.

Така, унищожителна критика- това е критика, която по-скоро не помага на каузата, а й пречи. Такава критика може да бъде насочена към подкопаване на самочувствието ви, унижение и т.н. Психолозите определят деструктивната критика като форма на пасивно-агресивно поведение и тя може да се превърне и във форма на манипулация.

Например, вие сте били обидени в очакването, че ще заемете отбранителна позиция, ще започнете да правите някои грешки или може би дори скоро ще се откажете от нова идея. Опитните психолози съветват да се отнасяте към фалшивата и неоснователна критика без емоции и да я разглеждате като една от формите за манипулиране. Ако се ориентирате към емоциите, можете да направите това, което се очаква от вас. Сдържаността ще ви помогне да не попаднете в емоционална спирала и ще ви позволи да запазите хладен ум, за да вземате информирани решения.

В крайна сметка може да се предположи, че човекът, който ви критикува, изобщо не е ревнив и не се опитва да ви манипулира. Може би неговите преценки са погрешни по принцип или той няма пълна информация по конкретен въпрос. В тази ситуация човек трябва или да игнорира критиката, или да защити своята гледна точка с аргументи.

Често фалшива критика може да бъде отправена от хора, които са избрали малко необичайно житейски път. Прост човек, като види, че си различен от него, може добри намеренияда се опита да те върне в редиците на същите "нормални" хора като него. Но кой определя кое е нормално и кое не?

Критиката е нещо, което лесно може да се избегне, като не казвате нищо, не правите нищо и бъдете никой. Така категорично се изразява Аристотел в древността си. Тоест критиката, тя е като политиката – ако сам не се критикуваш, значи някой ще те критикува. Всеки ден хората се сблъскват с изразяване на чувства и оценка на резултата не само от своите действия.

Критика - какво е това?

Често можете да чуете - „Не понасям критика по мой адрес“ или „този критик говори с одобрение за филма“. И много други фрази, в които се появява думата критика, дошли от древногръцкия език. Kritikos на гръцки означава "изкуството да разглобяваш". Критиката е:

1. Правене на преценка за достойнствата на нещо.
2. Порицание, търсене на грешки.
3. Изкуство за анализ и оценка на художественото произведение.

Какво е критик?

Критикът е не само човек, който съди и оценява, той е и специалност. Професионален критик анализира произведения на изкуството:

• литературен;
• музикален;
• театрален;
• архитектурен;
• кинематографичен.

За него да се критикува означава да се претеглят всички аспекти - да се обмислят начините за предаване на материала, да се оцени доколко авторът е успял да постигне целта си, дали избраните средства са оправдани. Добрият критик притежава темата, която анализира. Известен културен критик е философът Фридрих Ницше. Той пише критични есета за религията, морала, съвременно изкуствои наука.

Критика – психология

Критиката в психологията е обект на голям интерес. Психологията изследва когнитивните и емоционални ефекти от критиката. Психолозите се интересуват от:

1. Намеренията, които хората имат за критика.
2. Ефектът, който критиката има върху хората.
3. Как хората реагират на критика и как се справят с нея.
4. форми на критика.
5. Отхвърляне на критиката.

За психолозите критиката е форма на защита на егото. Те открили, че хората, които са склонни постоянно да съдят другите, често са били критикувани в детството, когато боли най-много. Деца под седемгодишна възраст във фразата „ти добро момче, но това е лошо поведение" вижте само втората част. Всяка критика, дори много лека, означава за детето, че е лошо и недостойно.

Добра или лоша е критиката?

Критиката е добра, ако имате положително отношение към нея. Това е важно житейско умение. Всеки е обект на критика, понякога професионална. Понякога е трудно да се приеме, но всичко зависи от реакцията. Можете да използвате критика:

• V по положителен начинкоето води до подобрение;
• негативен, който намалява самочувствието и предизвиква стрес, гняв или дори агресия.

Каква е критиката?

Има много видове критика. Те се различават по обхвата на използване, начина на представяне и възприемане и целите, които преследват. Критиката се случва:

1. естетичен. За красотата и грозотата, вкуса и лошия вкус, стила и модата, смисъла и качеството на произведението.
2. логично. За идея, аргумент, действие или ситуация, които нямат рационален смисъл.
3. Действително. Относно липсата на достатъчно доказателства.
4. Положителен. Относно положителните, но игнорирани аспекти. Често хората само виждат отрицателна странанещо, така че има нужда да се подчертае положителното. Често се използва за самозащита и оправдание.
5. Отрицателна. За грешното и безсмисленото. Изразява неодобрение, несъгласие и подчертава недостатъците. Често се тълкува като атака.
6. Практичен. относно благоприятния ефект.
7. теоретичен. За значението на идеите, върху които се основава практиката.

Има много видове критика – тя е неразделна част от почти всички сфери на човешкия живот. Но най-известните са два вида - и унищожителна критика. Наистина, без значение колко възможности за критика съществуват, всички те могат да бъдат разделени на тези два „лагера“. Разликата между дизайна и унищожителна критикасе крие в начина, по който е представена присъдата.

Градивна критика

Конструктивната критика има за цел да идентифицира грешките и да помогне какво, къде и как може да се подобри. Трябва да се разглежда като полезна обратна връзка. Когато критиката е градивна, обикновено се приема по-лесно, дори и да боли малко. Важно е да запомните, че може да се използва във ваша полза. Ето защо, пускайки критика в нечий адрес, си струва да помислите каква полза ще донесе. Правила за градивна критика:

1. Следвайте метода "сандвич": първо се фокусирайте върху силни страни, след това - недостатъци и накрая - повторение на предимства и възможни положителни резултатислед отстраняване на минусите.
2. Фокусирайте се върху ситуацията, а не върху .
3. Посочете обратна връзка.
4. Дайте съвет как да се справите по-добре.
5. Избягвайте сарказма.

Унищожителна критика

Разрушителната критика наранява гордостта и влияе негативно на самочувствието, лишава увереността. Разрушителната критика понякога е просто необмислена постъпка на друг човек, но може да бъде и умишлено злобна, а в някои случаи да доведе до гняв и агресия. Видове деструктивна критика:

1. Пристрастие. Критикът не признава, че може да греши.
2. Мъглявина. Оценката се дава без конкретика.
3. неуместност. Аргументите са без значение.
4. презрение. Изразяване на присъди по груб начин.
5. необосновано. Без примери и обосновки.
6. метене. Отхвърляне на алтернативни гледни точки.

Как да критикуваме правилно?

Има два вида критично поведение:

1. Човек обективно претегля плюсовете и минусите и след това прави заключение.
2. Критикът прави преценки въз основа на емоции.

Последното често се свързва с жестокост. Критиката в този случай произтича от вътрешно чувство на неудовлетвореност и непрекъснато усилие да му се противопоставяме. „Емоционално“ критичният човек се опитва да повиши самочувствието, като отрича стойността на другия човек. Подобна критика се основава на арогантност и е убиец на връзката.

Златното правило, към което психолозите препоръчват да се придържате, е „Уважавайте човека. Фокусирайте своята критика върху поведението, което трябва да се промени – върху това, което хората всъщност правят и казват.“ Във всеки случай, каквато и критика да настигне, трябва да запомните, че може да бъде изключително полезно, ако си спомните:

1. Критиката е форма на комуникация.Приемайки критика, вие получавате обратна връзка, а с нея и възможност за подобряване по-добра страна.
2. Обратната връзка ви помага да станете по-добри.Ако винаги мислите, че сте прав, без да получавате обратна връзка от никого, как да разберете, че сте прав?
3. Коректната критика е от полза.Това е особено вярно в професионалната сфера, ако клиентът може да каже какъв е идеалният продукт или услуга за него.
4. Трябва да отговаряте правилно на критиките - езикът е много важен.По-добре не влизайте в спор.
5. Няма нужда да приемате присърце критиката, дори и на пръв поглед изключително несправедлива.

Структура бизнес писмо

просто писмое кратък документ, който засяга само един въпрос. Сложно писане- многоизмерен документ, който разглежда няколко въпроса. Такова писмо може да се състои от две или повече страници. Но каквато и да е буквата, тя показва проста структура - три части. Първият съдържа мотивите за изготвяне на писмото, препратки към факти и събития, решения на висши организации и други аргументи, послужили като основа за съставяне на документа. Втората част съдържа изводи, искания и решения. В третия може да се формулира очакваният резултат, да се заяви отказ, отхвърляне на предложението и др. В някои случаи писмата могат да съдържат само първите две части, понякога само втората.

Текстовете на сложни многостранични писма могат да бъдат разделени на раздели, параграфи и, ако е необходимо, на подпараграфи. Трябва да се отбележи важността на разделянето на текста с помощта на абзаци - отстъпи в ред в началото на нова семантична част от документа. Правилното разделяне на текста на абзаци улеснява четенето и разбирането му. Съвременната бизнес кореспонденция се характеризира с изготвянето на прости писма, които обикновено се занимават с един въпрос. Писмото, като правило, не трябва да заема повече от една страница А4.

12. Концепцията за градивна критика в дейността на учителя + примери.

Градивна критика- това са твърдения, показващи недостатъци в действията на някого, основани на спазването на етични норми и правила.

За да бъде критиката ползотворна, а не обидна или обидна, трябва да се използват следните прости правила.

„Радвам се, че вие ​​се заехте с този превод. Но, за съжаление, видях няколко грешки в текста. Тази фраза е преведена близо до оригинала, но на руски е невъзможно да се каже така. Би било по-добре да се направи така ... ".

(Е, тук можете да измислите всеки свой собствен)

Разрушителни и примери

Унищожителна критикае изявление, което има пренебрежителна, обидна преценка за даден човек. Изказването може да бъде агресивно, има и присмех на действия и постъпки.

Видове:

Неуважение – Критиката се изказва грубо и агресивно.

Фаталност – не се признават алтернативни гледни точки, всичко се възприема в крайности.

Без значение – критериите за оценка не са относими към случая.

Мъглявина - оценките са дадени чрез общи преценки без пояснения.

Пристрастност - критикуващият е сигурен, че е прав и не признава, че може да греши.

Разрушителната критика може да бъде

непреднамерено
(поради необмисленост, нетактичност, под натиск на силни чувства, неразбиране),

в съзнание
(насочени към получаване на определени ползи, както психологически, така и други, включително материални).

(видове и какво може да бъде, написах. Но не знам кой от тях е подходящ)

Примери(виж, това е само за пример, за да разбереш как изглежда и да измислиш свой собствен, не намерих примери)

Всяко пренебрежително или обидно мнение за личността на дадено лице (така наречените „Ти-изявления“, например „Е, ти си копеле!“)
2. осъждане или осмиване на дела, дела („ръцете ви растат от грешното място“)
3. осъждане или присмех важни хора("Вашите деца винаги са се отличавали с лоши маниери", "Вие нямате деца, а потомците на Дракула")
4. Осъждане, оклеветяване или осмиване на социалните общности („Студентите от MSU се фукат“, „всички журналисти са негодници и копелета!“)
5. осъждане или осмиване на идеи („Е, да, вие сте радикал!“, „Здравей, наш фройдист!“)
6. осъждане, хулене или осмиване на значими произведения на изкуството („И ти четеш тези боклуци!“, „Забравих, че Карл Маркс и Фридрих Енгелс са твоите идоли!“)
7. осъждане или присмех на материални обекти („Да, тази вила се предаде на вас!“)

1. риторични въпроси, насочени към намиране и коригиране на недостатъци („Хрумва ли ви, че това е глупаво!“)
9. препратки към факти от биографията, които човек не може да промени или да повлияе (например национална, социална, расова принадлежност - "Е, ти си чукчи!"), "О, ти си тъп"), споменавайки незаконно поведение на някой от семейството („Всички вие сте престъпници“), осмиване на конституцията („Дилда“, „Който има четири очи, той прилича на гмуркач“, „Глух като пън“)
10. безобидни препратки и намеци за грешки, грешки и нарушения, направени от човек в миналото, закачливо споменаване на "стари грехове" или лични тайни. („Нашият семеен женкар дойде. Къде се лутахте, колко поли преброихте?“)

Много хора трудно приемат критика. Някой е обиден, някой е ядосан, а някой дори има ниско самочувствие и може да изостави това, което е започнал, страхувайки се отново да се сблъска с критика. Но трябва да се има предвид, че критиката е и положителен момент, особено градивната критика.

Нашият свят е устроен по такъв начин, че има, е имало и винаги ще има критика от другите, независимо какво правите, защото всякакви действия, думи, постижения в другите хора винаги ще предизвикват един или друг отговор, което ще доведе доразрушителен или градивен критика или възхищение.

Критиката може да бъде насочена към продукта на творчеството, резултата от работата на човек, неговите действия и личност.

Както вече споменахме, критиката може да бъде градивна и разрушителна. градивен критика- това е анализ на дейността на човек, продуктът на тази дейност, неговата личност, индикация уязвимостив това, което човек е направил или слаби черти на неговия характер, следствие от действията му. Градивната критика е обективна, е констатация на факти, не е първоначално изразена в отрицателен аспекти винаги обосновава защо човек мисли по един или друг начин. И само ако човек не знае как да приеме критиката, отправена към него, и реагира негативно, тогава той може да получи и отрицателен отговор от критикуващия на неговата неадекватна реакция. И тогава критиката може да се превърне в конфликт, провокиран от човек, който не знае как да приеме критика и следователно не знае как да бъде обективен към себе си и своите дела.

Градивната критика може да ви помогне да видите себе си отвън, през очите на другите, да видите истинските недостатъци или недостатъци на продукта от вашата дейност, други възможности за решаване на ситуации или проблеми, да видите старото и познато от нова перспектива, позиции, и т.н. И благодарение на всичко това човек може да подобри своя продукт на творчество или резултат от работа, да изясни моменти, неразбираеми за други хора, или да промени някои качества на своя характер, да промени отношението си към нещо. Тоест, знаейки как да приема критика, човек се подобрява и подобрява живота си. Затова градивната критика е не само необходима, но и полезна. Ето защо, ако приятелите се страхуват да изразят своето обективно мнение, за да не обидят скъп човек, те му вредят, защото като показвате на приятел своята позиция, различна от неговата, помагате на човек да научи нещо ново, да види нещо ново в себе си, да промени нещо или да намери решение на трудна за него ситуация. Но не забравяйте, че е важно как изразявате критиката, от това човек ще я приеме или отхвърли. Положително изразената и обоснована критика се възприема от друг човек по-лесно, което означава, че има повече шансове той да ви чуе и да предприеме нещо. Негативно изразената критика се възприема като обвинение и предизвиква негодувание и (и) гняв у човек. И вместо да ви чуе, ще започне да се защитава или да ви обвинява.

Унищожителна критикасубективно, няма нищо общо с реалността. Обикновено се изразява по агресивен начин, тъй като човек не се ръководи от желанието да разбере събеседника, неговата позиция или да разбере обекта, предоставен за преглед, а желанието да се утвърди, да се покаже от най-добрата страна, да се издигне, да почувства своята значимост, авторитет в тази област. Той винаги възприема ревниво други хора, които са постигнали резултати в тази област или са предизвикали интереса на другите, тъй като е свикнал да бъде непоклатим авторитет в собствените си очи и се наранява, ако някой е привлякъл вниманието към себе си повече от себе си или е предложил идея или продукт, за който преди това не е имал представа и т.н., тоест разклатена е вярата му, че знае всичко, че е най-добрият, че само той е прав. И за да преодолее възникналото у него неприятно чувство, той започва да критикува човека, който е станал причината комплексите му за малоценност да изскочат в него. Критикувайки, той се стреми да обезцени личността и резултата от дейността на този човек, за да се почувства по-добър от него, по-важен от него, над него. С този тип критика винаги се обръщайте към индивида. Тоест, както можете да видите, такъв критик се ръководи от комплексите си за малоценност, а не от желанието да намери истината или да подобри нещо. По същата причина някои хора критикуват повече успешни хора, постиженията на други хора само защото те самите биха искали да са на тяхно място.

Изразявайки разрушителна критика, човек се стреми не толкова да омаловажава този, към когото е насочена критиката, а да се издигне в собствените си очи. Обикновено такива хора не знаят как да водят конструктивен диалог и често се обръщат към личности и обиди, омаловажавайки и обезценявайки своя събеседник или неговите дейности. Те правят това, защото в момента се чувстват по-зле за себе си по някакъв начин - по-малко умни, по-малко успешни, по-малко красиви, по-малко запознати с този проблемпо-малко реализиран като човек или специалист и т.н., зависи какъв комплекс за малоценност има този човекнай-силният. И, критикувайки друг човек и неговите действия, той всъщност говори за себе си, приписвайки всички тези качества на друг човек, а понякога дори и на собствените си действия. Или си представя себе си на мястото на човек, който според чувствата му е по-успешен в нещо, въпреки че в повечето случаи се страхува да признае това дори пред себе си, разказва как би постъпил, какво би имал направено, ако имаше, щеше да има същите възможности, способности или постижения, тоест той говори за своите скрити желания, които често се отричат, потискат и поради това неговите комплекси за малоценност не могат да бъдат реализирани.

Следователно деструктивната критика не трябва да се взема под внимание, тя не засяга вас лично и резултатите от вашата дейност. Разрушителната критика обаче може да бъде и полезна. И най-малкото с унищожителната критика научавате много за самата критика. Може би някаква информация може да ви бъде полезна или да ви позволи да я разберете. Благодарение на този видкритика, можете да развиете толерантност, толерантност към другите хора, техните недостатъци, комплекси. Опитайте се да не приемате тази критика лично, представете си, че вътрешно сте се отдалечили от нея, това няма нищо общо с вас. Опитайте се да разберете човека защо е започнал да критикува, какво му липсва в живота, защо е толкова нещастен. Психически му съчувствайте.

Ако не можете да разберете дали тази критика е разрушителна или градивна, тогава си представете, че гледате себе си, действията си или резултата от работата си отвън и се опитайте да „опитате“ всичко, което критикът казва. Какво виждаш? Това съответства, видяхте ли нещо ново, научихте ли нещо, което не сте знаели преди? Или това са неоснователни твърдения?

Също така си струва да се има предвид, че ако сте създали нещо, то е предназначено за конкретна аудитория и не всеки ще го разбере, още по-малко ще го приеме и съответно ще има критики от хора, които не принадлежат към изчислената аудитория в това случай, ако искате да разширите границите на вашата аудитория, прегледайте своето творение и го усложнете или опростете съответно. Както и в други неща, не всички ваши житейски ценности, възгледи и следователно дела ще бъдат приети от всички хора, а само от тези, които ги споделят. И в този случайзадайте си въпроса струва ли си тогава да приемате критиките на хора, които не ви разбират и при цялото си желание дори няма да могат да разберат, защото живеят със съвсем различни ценности, възгледи, цели? И критиката в този случай е причинена само от факта, че сте различни от тях, не сте като тях, живеете различно от тях. Следователно при тези обстоятелства критиката може да бъде както градивна: ако не сте доволни от качеството на живота си, а критикът се възприема като по-щастлив, тогава има смисъл да се вслушате и да промените нещо в себе си или в живота си. Толкова разрушително, ако сте доволни от живота си, възприемате живота си и хората около вас положително, тогава тази критика не ви засяга, а говори само за неспособността на критикуващия да разбере, приеме, научи, развие, за своите определени ограничения.

Затова не се страхувайте от критиката, каквато и да е тя, а я приемайте с благодарност.

Същото важи и за самокритика.Тя може да бъде като градивен, тоест позволявайки на човек да види себе си, действията си, последствията от действията си, продукта на творчеството си и т.н. обективно, отвън, да намери грешки, ако е имало такива, след това да направи изводи, да коригира или подобри това, което е, или обратното, оценете успеха си и го консолидирайте. При градивна самокритика човек не се чувства сам негативни емоции, той се свързва с факта на грешка: например той реагира неправилно на нещо и реакцията му доведе до определени последствия. Целта му е да намери причината за грешката си, да я разбере, след това да направи изводи, да научи нещо ново. Простете си за грешката. И в бъдеще, при подобни обстоятелства, не повтаряйте тази грешка, реагирайте по различен начин. Тоест градивната самокритика винаги води до самоусъвършенстване.

Разрушителна самокритика- разрушителен, човек подценява себе си, обезценява себе си и постиженията си, надценява изискванията, поставя невъзможни задачи. И каквото и да постигне в живота, той винаги ще бъде недоволен от себе си. Той не знае как да оцени това, което вече има. Склонен е да се самообвинява, често се чувства виновен. Той не може да се наслаждава на живота, поради което е нещастен и животът му протича в известна надпревара за „недостижимото” и е съпроводен с вътрешен конфликт. Което доста често води до депресия или загуба на смисъл в живота, усещане за вътрешна самота и т.н. Затова не бъдете твърде взискателни към себе си, останете реалисти, поставяйте си само онези цели, които можете да постигнете. И, разбира се, оценявайте това, което имате, благодарете си за постиженията си. Критиката е добра в умерени количества и само ако е обективна и не се превръща в самобичуване, самообвинение. Това само ще ви унищожи, но няма да промени обстоятелствата или вас самите към по-добро.

Няма нито един човек, който да не е бил критикуван, така че струва ли си да приемате всичко толкова близо до сърцето си? Да се ​​обидиш? ядосан? Опитайте се да отправяте критика, каквато и да е тя, за ваше добро. Погледнете какво се критикува отвън, като външен наблюдател се опитайте да приложите критиката, която чувате, към себе си, но само като градивен момент, а не разрушителен, тоест вижте как можете да подобрите резултата от работата си , себе си, като види нещо ново в себе си, да намери ново решение на възникналата ситуация, да подобри своя продукт на творчество. И тогава няма да се страхувате от критика, тя няма да ви обиди или обиди, а само ще помогне, независимо от формата, в която е била изразена и каква е била нейната цел. Основното е, че тя ви помогна, направи ви по-добър, по-силен и не ви унищожи. Не забравяйте, че е важно вашето отношение към критиката и нейното използване за ваша собствена полза, а не изречените думи.

Бъдете търпеливи и ценете себе си!

Наталия Дефой

При използване на статия или част от нея, валидна връзка към

Страница 1 от 2

Градивна ли е критиката?„Мога ли да ви критикувам градивно?“ Това са шестте най-страшни думи, които можете да чуете в живота си. Отчасти защото всеки от нас има различна представа за градивност и отчасти защото колкото и добронамерена да е критиката, много малко хора са в състояние да я поднесат добре.

А също и защото някои хора го използват като удобно извинение, за да се преструват на сладки, да понижат статуса ви с една-две степени.

По една или друга причина критиката обикновено изглежда много по-градивна от гледна точка на критикуващия, отколкото от гледна точка на критикувания.

Такъв е и изразът " градивна критика» противоречиви?

Ще сложа картите си на масата: вярвам, че критиката може да бъде градивна. Всъщност е необходимо, ако искате да станете изключителни. Но тъй като критиката означава много различни неща, ще започна, като обясня какво разбирам под различните й видове:

Градивна критика

Това е, когато някой има определено мнение за вашата работа или резултати и го изразява по начин, който е полезен. Критиката може да приеме формата полезни съвети(казва ви се какво да правите) или просто обмислена оценка (какво да правите по-нататък, в този случай вие решавате).

Конструктивната критика може да бъде както положителна, така и отрицателна (критикът може или не може да хареса работата ви) и да съдържа както похвала, така и препоръки за подобрение.

Тук малко градивна критика:

• ОбективностКритикът изяснява гледната си точка, без да претендира за всезнайкост.
• конкретност- достатъчно подробен, за да се разбере за какво точно говори критикът и какви критерии за оценка използва.
• Наличие на примериКритикът подкрепя твърденията си с конкретни примери.
• Относимо към случая- Критикът се фокусира върху съществените аспекти на вашето творчество.
• Отчита нюансите- критикът признава, че резултатът може да бъде измерен в по-малки единици и може да съществува алтернативни начиниоценки.
• уважение- Критиката не става лична, не намеква, че сте лош изпълнител, а намеква, че сте в състояние да направите необходимите подобрения.

Да вдъхновявате градивна критика или не - вие решавате. Разбира се, ако някой ви похвали, най-вероятно ще се почувствате заредени с енергия. Но дори и критикът да изобличи много грешки и недостатъци, бих ви посъветвал да не падате духом, дори и да не сте на седмото небе от щастие.

Ако критиката е наистина градивна, тя предоставя възможност за коригиране на грешки и подобряване. Сещам се за няколко случая, когато критик почтително, но безмилостно „разкъса работата ми на парчета“, но когато напуснах стаята, ме сърбеше да се придвижа към гледките пред мен.

Една от целите ви в кариерата трябва да бъде да намерите добри източнициградивна критика. като Обратна връзка, това ви дава предимство, особено пред тези, които са твърде егоистични, за да обърнат внимание.

Унищожителна критика

Това е, когато някой има определено мнение, но или не знае как да го изрази правилно, или не разбира за какво говори, или и двете едновременно.

Наричам такава критика разрушителна поради нейния ефект: ако не сте внимателни, тя може сериозно да навреди на вашата мотивация, креативност и способност за учене. Един и същ точно определениеще има "некомпетентна критика": тя говори повече за грешките на критикуващия, а не на критикувания. Ако критиката е изкуство, некомпетентният критик е художник, който едва може да нарисува стикмен.

Тук типични черти на деструктивната критика:

• Пристрастие- Критикът говори така, сякаш е носител на истината от последна инстанция, а не човек, който е склонен да греши.
• Мъглявина- произведението се отхвърля с неясни формулировки („ужасно“, „лошо“, „недобро“), без да се уточнява на какви критерии се основава преценката.
• необосновано- критикът не илюстрира изводите си с конкретни примери.
• Не е от значение- Критикът въвежда неподходящи критерии или се фокусира върху несъществени аспекти на творбата.
• метене- общи черно-бели преценки, непризнаване на градацията на качеството и алтернативни гледни точки.
• презрение- критикът е груб, агресивен или не проявява уважение към чувствата на изпълнителя.

Ако един некомпетентен критик е рецензент, критик в публиката или интернет трол, той може да бъде игнориран. Ако обаче е шеф или клиент, имате проблем. Глава 37 описва какво да направите тогава.