• Reparație
• Reparație
• Design interior
• Despre tot
• Despre instalații sanitare

Aflați indemnizația bănească a personalului militar. Statul de plată a personalului militar: principii de bază

Timp de patru ani, salariile militarilor nu au fost majorate sau indexate. Se preconizează creșterea alocației monetare pentru militari în 2018, creșterea prețurilor în toată țara a crescut cu 46%, costul unui set de produse alimentare minime a crescut la 60%, cheltuielile au crescut, prin urmare, costul financiar. sprijinul personalului militar ar trebui să fie indexat treptat.

Ce este salariul militar

valoare totală venitul din indemnizația bănească (DD) este format din salarii lunare: grad militar, poziție militară și plăți suplimentare în numerar acumulate. Se stabilește valoarea DD pentru cadrele militare și pentru pensiile militare autoritățile federale ar trebui să crească anual la ritmul inflației. Nivelul mediu de salariu al armatei actuale este prezentat în tabel:

Ce factori îi afectează dimensiunea

Sistem nou suport material, lansat în 2011, a avut ca scop creșterea prestigiului industriei și a veniturilor persoanelor care îndeplinesc serviciul de luptă. Conform legislației, următorii factori influențează creșterea conținutului monetar al personalului militar:

• Salariu. Depinde de rang și poziție.
• Localizarea teritorială a unității militare. Există suprataxe pentru regiuni.
• Secretul. Indemnizația de la acest punct poate depăși jumătate din salariu.
• Certificari de calificare. Susținerea cu succes a examenului crește indemnizația cu o treime din salariu.
• Termeni de risc. Indemnizația poate ajunge până la valoarea salariului.
• Premii pentru realizare personală.
• Premii pentru servicii excelente.
• Compensarea plății pentru cazare, plăți unice ale asistenței la pornire pentru locuința într-un loc nou.

Până în 2012, pentru fiecare dintre factorii enumerați s-a bazat pe un aditiv marime fixa. După reformă, acești factori au început să determine mărimea salariilor personalului militar. Mecanismul de calcul al salariilor a devenit mai transparent, veniturile au fost proporționale cu rata inflației. Sistemul a jucat un rol în prestigiul serviciului militar și a atras oameni noi în profesie.

Când va fi indexarea indemnizației bănești a personalului militar în 2018

Ministerul Finanțelor al Federației Ruse a anunțat recent că indexarea personalului militar este inclusă în bugetul de stat pentru următorii trei ani. Plata este planificată să fie indexată anual în funcție de previziunile inflației. Rămâne de așteptat luna ianuarie, adoptarea rezoluției relevante de către autoritățile legislative, pentru a spera la o creștere a indemnizației bănești pentru militari în 2018.

Cu ce ​​procent va crește

Documentul oficial indică faptul că guvernul va indexa valoarea plăților cu 4 la sută. Comitetul Dumei de Stat pentru Apărarea Națională este sigur de contrariul și se concentrează pe stabilitatea statelor de plată pentru militari. Există informații că modificarea din 2018 se va rezolva la nivelul inflației, va fi același procent ca și alți angajați de stat ai țării.

Cum se schimbă mărimea salariilor în funcție de gradele militare

Sumele plăților pentru pozițiile de gradate militare sunt stabilite de guvernul Federației Ruse pe motivele furnizate de șefii puterii executive, în parte din care lege federala serviciul militar repartizat.

Adus analiza comparativa pe ranguri individuale, unde puteți urmări modificările salariului mediu și puteți concluziona că indexarea indemnizațiilor monetare pentru militari în 2018 este în creștere:

Salariul conținutului monetar al militarilor pentru funcții militare

Mărimea DD al Forțelor Armate ale Federației Ruse pentru pozițiile militare va crește. Pe exemplul unora serviciu public:

• Funcțiile primare ale soldaților militari, marinarilor de la 10 mii cresc la un salariu de 10,4 mii de ruble.
• Maistru 18 mii - 18,72 mii ruble

Creșterea salariilor pentru militari în 2018 pentru posturile potrivite pentru înlocuirea cu ofițeri:

• Comandant de pluton de la 20 mii la 20,8 mii de ruble
• Ofițer al corpului de pușcași motorizat 22,5 mii - 23,4 mii ruble.
• Ofițer al armatei combinate 24,5 mii - 25,48 mii ruble.
• Adjunct comandant al armatei 35 mii - 36,4 mii ruble.

Va exista o creștere a salariilor pentru militarii în 2018

Pe de o parte, există un nou proiect de lege de stat cu registru, precizat obligațiile de cheltuieli prin Ministerul Apărării, realizat pe cheltuiala fondurilor din proiectul de buget. Documentul indică suma fixă ​​anuală a DD pentru perioada 2017-2018, se poate concluziona că nu este planificată o creștere clară.

Pe de altă parte, alegerile prezidențiale sunt programate în primăvară, semn bun privind creșterea prevăzută a salariilor pentru militari în 2018 și cetățenii din rest sector public. Dacă se reia indexarea, aceasta nu va depăși 6%, va corespunde gradului de inflație. Și este imposibil de prezis cum o astfel de creștere va afecta calitatea suportului vieții pentru militari.

Video

Baremul tarifar al personalului militar nu s-a modificat în ultimii 4 ani, precum și indexarea nu a fost efectuată. Dar, în 2018, este planificată creșterea salariilor personalului militar. Desigur, toată lumea înțelege importanța armatei, iar în multe țări armata este elita. Au un salariu bun, pensie și o mulțime de beneficii. Chiar vreau să cred că în Rusia, serviciul militar va fi de dorit, de prestigiu și cei care au servit serviciu militar, du-te la contract.

Pentru acum, grile tarifare militarii contractuali nu sunt deosebit de încântați și chiar provoacă o oarecare nedumerire. Știm că armata este nepretențioasă, că salariile multora nu țin pasul cu prețurile, dar și ce?

Grila tarifară a personalului militar în 2018 după poziție:

Baremul tarifar al personalului militar 2018, ținând cont de funcția deținută

Acesta este un salariu fix net al personalului militar. Desigur, nu totul este atât de trist, din moment ce indemnizația bănească nu constă doar dintr-un salariu simplu. Exista alt fel suprataxe, care se percep separat, in functie de District federal la care este repartizat soldatul.

• Bonus lunar de 25% din salariu;
• Serviciu în „puncte fierbinți” sau conditii dificile- pana la 40% din salariu;
• Acces la secrete și secrete de stat - până la 50% din salariu;
• Rambursare pentru cazare;
• Și alte plăți unice, pentru merite deosebite.

În plus, un militar poate să treacă o atestare și să treacă la următoarea categorie (cu mărire de salariu), sau să ocupe o funcție cu un salariu mai mare.

Calculul indemnizației bănești este complex și constă din multe elemente. Puteți calcula acest lucru cu un calculator de indemnizație în numerar și va exista o sumă diferită pentru fiecare caz. Dar această creștere, și acest salariu... Nu-mi încape în cap.

Pentru a calcula cuantumul unei pensii militare, trebuie să răspundeți la câteva întrebări. Vă rugăm să rețineți că fiecare întrebare are comentarii care arată influența unuia sau altuia asupra mărimii pensiei. ÎNCEPE:

Statul are mare nevoie de o armată puternică. Din acest motiv, militarii contractuali sunt recrutați în mod activ astăzi. Ei sunt capabili să înlocuiască cu succes conscrișii. Pentru a atrage cât mai mulți militari contractuali noi, se preconizează majorarea salariilor pentru militari în acest an și anul viitor.

Rusia are o cantitate imensă de arme de distrugere în masă și locală. În acest context, este nevoie de specialiști capabili să efectueze întreținerea corespunzătoare.

Aproximativ 1/3 din bugetul de stat este cheltuită pentru deservirea forțelor militare. O parte este cheltuită pentru dezvoltarea celor mai recente arme. A doua parte se referă la plățile către armată.

Salariul total al personalului militar este format din:

1. Salariu.
2. Plăți suplimentare.
3. Premium.

Ce influenteaza

Salariile personalului militar rus sunt afectate de următoarele:

• vechime in munca;
• meritul personal;
• timpul de serviciu;
• rang.

Militarul primește un salariu în funcție de vechimea în muncă. Persoanele care servesc dincolo de polul polar primesc bonusuri.

12 luni de serviciu sunt considerate 24 de luni de serviciu.

Meritele personale sunt înțelese ca fapte realizate. Contează și unde a servit soldatul. Oamenii care servesc în puncte fierbinți sunt plătiți mai mult.

Avantajele și dezavantajele serviciilor contractuale. Priveste filmarea.

Alte alocații

Există și alte alocații. Acestea leagă la:

• cunoașterea mai multor limbi;
• prezența VO;
• pregătire fizică excelentă.

Se ia în considerare și măsura în care o persoană este capabilă să ia o decizie într-o situație critică.

Procent

Valoarea indemnizațiilor lunare din salariu în Federația Rusă arată astfel:

• vechime în muncă - 11-39%;
• calificare înaltă - 6-29%;
• secret - 66%;
• condiții specifice - 100%;
• îndeplinirea sarcinilor speciale - 100%;
• realizări speciale - 100%.

Salariul shooterului

Un shooter este un privat cu doi ani de serviciu. Poți afla cât câștigă din farfurie.

Salariu lider de echipă

Conducătorul de echipă este înțeles ca un sergent junior de clasa a III-a, a cărui vechime în serviciu variază de la 2 la 5 ani.

Salariul șefului de echipă, care este sergent de clasa a II-a și are o vechime de la 5 la 10 ani, arată astfel:

Salariul adjunctului comandantului de pluton

Un comandant adjunct de pluton este un sergent superior de clasa I cu o vechime în serviciu de 10 până la 15 ani. Tabelul arată cât primește:

Salariu comandant de pluton

Un comandant de pluton este un maistru, un maistru, a cărui vechime în serviciu este de 15-20 de ani. Tabelul arată cât câștigă.

Cât de mult câștigă un maistru, maestru cu o vechime de 20-25 de ani este prezentat în tabel:

Salariile ofițerilor

Această poziție implică educatie inalta. Cu indemnizații, salariile ofițerilor arată destul de impresionant. Fără ei, salariile militarilor, având gradul de ofițer, arata asa:

1. Comandant de pluton - 20,0 mii de ruble.
2. Adjunct comandantul companiei - 21,0 mii de ruble.
3. Comandantul companiei - 22,0 mii de ruble.
4. Comandant adjunct al batalionului - 23,0 mii de ruble.
5. Combat - 24,0 mii de ruble.
6. Adjunct com. raft - 25,0 mii de ruble.
7. Regimentul de comandă - 26,5 mii de ruble.
8. Adjunct com. brigăzi - 27,5 mii de ruble.
9. Comandant de brigadă - 29,0 mii de ruble.
10. Adjunct com. divizii - 29,5 mii de ruble.
11. Comandantul diviziei - 30,5 mii de ruble.
12. Adjunct com. locuințe - 31,0 mii de ruble.